Salarisprofs

Ideale werving en selectie voor de salarisadministratie

 

Al 10 jaar lang dé partner binnen salarisadministratie

Met opleidingen helpen we salarisprocessen te verbeteren

Salarisadministrateur (0,6 - 0,7 fte)

Taken en verantwoordelijkheden - Salarisadministrateur (0,6 - 0,7 fte)

Voor onze opdrachtgever, een professioneel en deskundig accountantskantoor, zoeken we een salarisadministrateur voor 24 tot 28 uur per week.
Als salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor de salarisverwerking en advisering van jouw eigen klantgroep. Deze klanten zijn ondernemers in het MKB met verschillende cao’s. Je werkt daarbij nauw samen met jouw collega salarisadministrateurs, fiscalisten, assistent accountants en accountants.

Tot jouw taken en verantwoordelijkheden behoren onder andere:

  • Je verzorgt salarisadministraties van jouw klanten vanaf het verzamelen van de mutaties tot en met het betalen van de salarissen. Dit doe je op basis van de gemaakte afspraken met jouw klanten;
  • Je bent aanspreekpunt en adviseur voor jouw klanten met betrekking tot de salarisverwerking en toepassing van arbeidsvoorwaarden en HR gerelateerde zaken;
  • Je stelt arbeidsovereenkomsten op, past de Wet Werk en Zekerheid toe, voert ziekmeldingen uit en coördineert het Poortwachter proces;
  • Je signaleert de veranderende wet- en regelgeving en ontwikkelingen op het gebied van salarisadministratie en je weet deze vertalen naar jouw klanten;
  • Je onderhoudt contacten met de arbodiensten, Belastingdienst en UWV;
  • Je bent alert op het gebruik van het salarissysteem en voert controles uit op updates, nieuwe releases en de inrichting van het systeem;
  • Je signaleert kansen en speelt hier adequaat op in door het aandragen van nieuwe adviezen.


Kwaliteiten en vereisten - Salarisadministrateur (0,6 - 0,7 fte)

Als salarisadministrateur ben je voor jouw klanten de specialist op het gebied van salarisverwerking, cao’s, wet- en regelgeving en fiscaliteiten. Je vindt het leuk om adviseur te zijn voor jouw klanten en ze mee te nemen in de ontwikkelingen in het salarisvakgebied.

We zijn op zoek naar een salarisadministrateur die de volgende kwaliteiten en vereisten meeneemt:

  • MBO+ werk- en denkniveau;
  • In het bezit van minimaal een afgeronde PDL opleiding;
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als salarisadministrateur in een dynamische omgeving;
  • Je bent analytisch, secuur, service- en resultaatgericht;
  • Je kunt goed plannen en organiseren, weet de juiste prioriteiten te stellen en kan goed omgaan met deadlines;
  • Je bent communicatief sterk en je hebt een dienstverlenende instelling.

Organisatie

Onze opdrachtgever is een regionaal accountants- en advieskantoor voor het MKB in de regio Leiden. Dit kantoor kenmerkt zich door een professionele houding, betrokkenheid en persoonlijke benadering naar hun klanten. Hun hart ligt bij de klanten én bij de omgeving waarin zij opereren. Bij onze opdrachtgever werken mensen die het belangrijk vinden iets voor een ander te betekenen.
Het team salarisadministratie is hecht en betrokken bij elkaar, zowel op zakelijk als persoonlijk vlak. Het team bestaat uit een teammanager salarisadministratie en 2 salarisadministrateurs. Zij streven een hoge kwaliteit van dienstverlening na. Dit uit zich in de dagelijkse praktijk door veel afstemming met elkaar te zoeken en controles uit te voeren op de salarisverwerking en de inrichting van het systeem. Het team is flexibel en staat voor elkaar klaar.

Arbeidsvoorwaarden - Salarisadministrateur (0,6 - 0,7 fte)

De organisatie kent een marktconform salaris toe voor deze vacature. Daarnaast hebben zij een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een premie vrij pensioen, 13e maand en een vakantietoeslag van 8,33%.

Locatie

Rijnsburg

Contactpersoon

Evelien Kootstra - Coppes

Salarisadministrateur (0,6 - 0,7 fte)
Meer details
Match criteria
Provincie / Regio
  • Zuid Holland
Gewenst aantal uren
  • 24-32